減班休息不是無薪假

重要提醒📌減班休息不是無薪假📌每一個減班休息的勞工，都有勞動部的支持方案可以申請！

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✅如果你是九大業別*的勞工，減班休息期間，可以有「強化版僱用安定措施」，申請薪資差額補貼，最高每月1萬2100元，最多領六個月，最高領7萬2600元。而且還能另外合併請領訓練津貼。

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✅如果你不是九大業別的勞工，減班休息期間，可申請「充電再出發計畫」，利用減班的時間來參加訓練課程，就能依時數領津貼，在薪資差額內最高可領1萬7210元。

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除了上述這些補貼或津貼，勞工減班休息期間，雇主必須要給最低工資2萬8590元，勞健保、勞退都要有。

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勞動部會確保我們的補貼和津貼，全力支持勞工，任何一個減班休息的勞工朋友都能夠有管道申請！

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✅諮詢專線：0800-777-888

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*九大業別包含：食品及飼品製造業、紡織業、橡膠製品製造業、塑膠製品製造業、金屬製品製造業、電力設備及配備製造業、機械設備製造業、汽車及其零件製造業、其他運輸工具及其零件製造業等9行業。